Ngược lại, người may mắn có khả năng đặt niềm tin của mình vào những người trung thực và ra những quyết định hiệu quả trong công việc.Hoặc có thể giúp người không may trở thành người may mắn? hoặc có thể giúp người may mắn càng may mắn hơn?việc này tiến triển suôn sẻ, sau đó Jolie được mời dạy ở một hội thảo kế tiếp nữa.Tôi dự định sẽ mượn tờ 10 bảng của một khán giả nào đó, cho nó vào một trong hai mươi chiếc phong bì giống hệt nhau ,rồi xáo trộn những phong bì ấy lên.Kế đén, tôi yêu cầu họ hoàn tất ba bài trắc nghiệm.Và điều này có thể tạo nên sự khác biệt lớn khi họ đủ thư thái để nhận ra những cơ hội may mắn.Nào bây giờ hãy nhìn thang điểm sau đây để khám phá xem điểm số của bạn được xếp vào loại cao, trung bình hay là thấp.Những người khác tham gia nghiên cứu không ai may mắn bằng như anh.điều này chẳng có gì ngạc nhiên.hoặc hồi tưởng lại những sự kiện và nghĩ xem cảm giác của bạn lúc đó ra sao.
tại nơi công sở, người may mắn mong chờ những người xung quanh mình năng động, bản lĩnh và mong chờ những cuộc họp bàn công việc luôn thành công và hiệu quả.
